Mandats des Groupes de travail

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Les Groupes de travail offrent un espace pour échanger des informations, réseauter et élaborer des prises politiques dans le domaine de :

Protection outremer et Réinstallation

  • les besoins de protection des réfugiés et des autres personnes déplacées dans le monde;
  • la réinstallation des réfugiés, au niveau international et au Canada;
  • les besoins et les défis rencontrés par les réfugiés avant la réinstallation au Canada (qu’ils soient réinstallés par le biais de programmes gouvernementaux ou de parrainage privé)
  • les besoins et les défis rencontrés par les réfugiés parrainés par des particuliers au Canada pendant la période de l’engagement de parrainage
  • les besoins et les défis rencontrés par les parrains privés

Protection au Canada

La protection des demandeurs du statut de réfugié au Canada à toutes les étapes du processus, incluant :

  • l’accès à l’asile au Canada
  • le système de détermination du statut de réfugié au Canada
  • les recours après la détermination
  • la réunification familiale
  • la détention
  • les renvois
  • la régularisation des personnes au statut précaire au Canada.

Immigration et Établissement

Tous les enjeux relatifs à l’accueil et l’intégration des réfugiés, immigrants et autres migrants au Canada, incluant :

  • la fourniture des services d’établissement
  • le contexte plus global de la justice sociale lié aux nouveaux arrivants au Canada, par exemple : racisme systémique, racisation de la pauvreté, l’emploi et la sécurité de revenu, le logement et l’itinérance, la santé, la réunification familiale, et l’accès équitable aux  services et aux droits fondamentaux.

Les groupes de travail collaboreront entre eux lorsque les questions touchent plus d’un groupe de travail et respecteront le leadership d’un autre groupe de travail sur les questions qui relèvent principalement du mandat de ce groupe de travail.

Activités des Groupes de travail

Chaque groupe de travail est responsable de:

  1. Fournir une analyse et un suivi, et conseiller l’exécutif sur les enjeux politiques liés aux questions qui préoccupent le groupe de travail;
  2. Encourager les membres à sensibiliser le grand public et soutenir le plaidoyer aux plans local et pancanadien afin de promouvoir des perceptions et des attitudes positives envers les réfugiés et migrants vulnérables;
  3. Fournir aux membres les informations et ressources pertinentes à leur travail dans les domaines liés au groupe de travail;
  4. Encourager l’engagement continu de tous les membres du CCR dans les activités et les questions du GT;
  5. Encourager l’apprentissage et la cohésion au sein du GT par la collaboration et le partage des leçons apprises;
  6. S’assurer que les priorités et les préoccupations du groupe de travail se reflètent de manière appropriée dans les activités et les positions du CCR;
  7. Organiser trois ateliers et un caucus à chaque consultation du CCR et un atelier anti-oppression par an et collaborer avec d’autres groupes de travail à des ateliers conjoints;
  8. Examiner et approuver les résolutions proposées concernant des enjeux liés au Groupe de travail pour examen par les membres du CCR;
  9. Recommander au CCR et aux membres du CCR des actions à prendre concernant des enjeux liés au Groupe de travail;
  10. Identifier des questions d’intérêt mutuel entre les GT et les aborder via le partage d’information, le dialogue et la planification conjointe, s’il y a lieu.

Approuvé par le comité exécutif, décembre 2017